Bauen Sie Performance Marketing im Team auf, bis zu 100 % gefördert
Ist Ihr Unternehmen förderberechtigt?
Finden Sie es in 30 Sekunden heraus.
Zum Beispiel in der Geschäftsführung oder Personalverantwortung.
Sozialversicherungspflichtig, nicht rein selbstständig.
Gemeint ist die Betriebsstätte der teilnehmenden Person.
Die Unternehmensgröße beeinflusst die Förderhöhe.
Welche Beschäftigten zählen?
Maßgeblich sind das Unternehmen und gegebenenfalls der Konzern zu Beginn der Weiterbildung. Teilzeit wird anteilig gewichtet. Bei unklarer Zuordnung hilft Ihnen unsere Bildungsberatung .
Bitte beantworten Sie die Fragen
Sie erhalten eine erste, unverbindliche Einschätzung zur Förderung Ihrer Weiterbildung.
Der interaktive Check wird geladen. Falls er nicht startet, hilft Ihnen unsere Bildungsberatung .
Geförderte Weiterbildung für Ihr Unternehmen
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Diese Unternehmen vertrauen uns
Welche Vorteile hat eine interne Fachkraft für Ihr Unternehmen?
Weiterbildung, die zu Ihrem Unternehmen passt
mehrfach ausgezeichnet
direkt vom Arbeitsplatz aus
anderen Teilnehmenden
Praxis
Inhalte der Performance-Marketing-Weiterbildung
Grundlagen & Strategie
Kampagnen & Paid Ads
Content & Datenanalyse
Praxisprojekt & Abschluss
Zahlreiche Unternehmen setzen bereits auf unsere Weiterbildungen
Manono Liebermann hat die Chance genutzt und einen Mitarbeitenden mit unserer geförderten Weiterbildung im Social-Media-Marketing qualifiziert. So baut sein Unternehmen wichtiges digitales Know-how intern auf und profitiert gleichzeitig von einer Förderung der Weiterbildungskosten von bis zu 100 %.
Einmal aufbauen,
dauerhaft unabhängig
Rein externe Umsetzung
Eigenes Team mit Distart
Bis zu 100 % gefördert
Die genannten Agenturkosten sind Orientierungswerte und können je nach Anbieter und Leistung abweichen.
QCG-Förderung beantragen
Antrag anfordern
Zusage zur Kostenübernahme
Start in die Weiterbildung
Höhe der Zuschüsse
in Abhängigkeit von der Betriebsgröße und Zugehörigkeit zu einer Personengruppe
* Um 5 % erhöhte Förderung bei Vorliegen einer Betriebsvereinbarung über die berufliche Weiterbildung oder eines Tarifvertrages, der betriebsbezogen berufliche Weiterbildung vorsieht (in Abhängigkeit von der Betriebsgröße)
Wie hoch ist die QCG-Förderung für Ihr Unternehmen?
Die Höhe der Förderung richtet sich hauptsächlich nach Ihrer Unternehmensgröße:
Unternehmen mit 1–49 Mitarbeitenden erhalten bis zu 100 % Zuschuss zu den Weiterbildungskosten und bis zu 75 % Zuschuss zum Arbeitsentgelt.
Bei Unternehmen mit 50–499 Mitarbeitenden beträgt die Förderung bis zu 50 % der Weiterbildungskosten und bis zu 50 % des Arbeitsentgelts.
Größere Unternehmen ab 500 Mitarbeitenden erhalten bis zu 25 % Zuschuss zu den Weiterbildungskosten und bis zu 25 % zum Arbeitsentgelt.
